METHODOLOGY

診断の考え方

キャリドコは医学的・心理学的な診断ではありません。仕事選びの軸を整理し、選択肢を比較しやすくするための参考情報です。

職業興味：RIASEC

現実的・研究的・芸術的・社会的・企業的・慣習的という6つの興味方向を扱います。上位タイプを一つに固定せず、組み合わせとして読みます。

性格を能力の優劣として評価せず、刺激の多さ、計画性、協働、変化への向き合い方など、働き方の好みを考える補助情報にします。

収入、安定、専門性、裁量、社会貢献、柔軟性など、仕事で大切にしたい条件を整理します。同じ職種でも環境との相性が変わるためです。

診断結果だけで転職や職業を決めないでください。仕事内容、経験、生活条件、求人状況、健康状態などを合わせて検討する必要があります。